I nostri corsi di formazione

Con oltre 20 formatori altamente specializzati per le differenti tipologie di corsi Co.Di.Me. copre tutte le esigenze formative previste dal D. Lgs. 81/08 e s.m.i, nel rispetto dei requisiti stabiliti dall’ultimo accordo Stato/Regioni, nonché una formazione generale e specifica per tutti i rischi.

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La formazione
con Co.Di.Me.

Co.Di.Me. è in grado di offrire i seguenti corsi (elenco esemplificativo e non esaustivo dei corsi erogabili):

Corsi per lavoratori (sicurezza base, sicurezza specifica)
Corsi per datori di lavoro
Corsi per dirigenti
Corsi preposti
Corsi per RSPP (Responsabile del servizio di prevenzione e protezione)
Corsi per ASPP (Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione)
Corsi per RLS (Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza)
Corsi antincendio
Corsi di primo soccorso

Nell’ambito della sicurezza specifica Co.Di.Me. può, inoltre, erogare corsi di approfondimento “on demand” sui seguenti argomenti:

Ambienti confinati
DPI (Dispositivi di Protezione Individuale)
Lavori in quota
PLE (piattaforme di lavoro elevabili)
Lavori stradali
Movimentazione carichi
Rumore
Vibrazioni
Rischio biologico
Rischio chimico
Covid–19
Utilizzo carrelli
Stress lavoro correlato
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Dove svolgiamo
le attività di formazione

L’attività formativa viene svolta nelle aule presenti presso:

La sede Co.Di.Me. di Napoli
Direttamente presso le sedi dei clienti

e-Learning

Le attività di formazione possono essere erogate anche a distanza, attraverso la piattaforma di e-Learning (accreditata AIAS Academy), modalità che consente di ridurre al minimo gli stop in reparto e in ufficio.

I corsi erogati da Co.Di.Me. sono a norma e offrono un’esperienza al massimo della qualità.

Tutto è progettato per rendere la formazione efficace e funzionale alle esigenze organizzative del dipendente e dell’azienda:

Videolezioni
Slide interattive
Test di verifica intermedi e finali
Attestati di frequenza
Tutor e assistenza in asincrono

Assistenza per
la Formazione finanziata

Co.Di.Me. assiste i clienti nell’accesso agli strumenti di formazione, sia a pagamento, sia quelli relativi alla formazione finanziata.

Qualora il cliente intenda avvalersi di finanziamenti pubblici per la realizzazione di piani formativi sulla sicurezza nell’ambiente di lavoro rivolti al proprio personale, la Co.Di.Me., in qualità di soggetto attuatore, è in grado di elaborare un progetto formativo e informativo dedicato, e di presentarlo all’Ente pubblico finanziatore, al fine di ottenere un contributo che copra i costi vivi di formazione.

In dettaglio, si tratta di affiancare le aziende nella possibilità di accedere a:

Fondi interprofessionali (progetti formativi individuali o di gruppo, aziendali, settoriali e territoriali, che le imprese – in forma singola o associata – decidono di realizzare)
Formazione 4.0 (misura volta a sostenere le imprese nel processo di trasformazione tecnologica e digitale creando o consolidando competenze in tecnologie abilitanti necessarie a realizzare il paragidma 4.0)
Fondo nuove competenze (FNC, fondo nato con l’obiettivo di sostenere aziende e lavoratori nella fase post pandemia, attraverso lo sviluppo di competenze e una formazione mirata alla persona)
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